Громадська організація «Жінки і діти України – наше майбутнє» запрошує приєднатися до команди

Назва посади: Асистент з юридичних питань

Організація – партнер: ГО «Жінки і діти України – наше майбутнє»

Назва програми: Програма ЮНІСЕФ  «Просування інклюзивних послуг у сфері водопостачання, санітарії, гігієни (WASH) та екологічної сталості»

Місце роботи: Україна (Київ)
Термін надання послуг: Червень 2026 – Травень 2027

Опис програми

Доступ до безпечної води, належної санітарії та гігієни (WASH) є основоположним правом кожної дитини та необхідною умовою для збереження здоров’я, гідності та загального добробуту. В умовах триваючої війни в Україні потреби у сфері WASH суттєво зросли. Значні пошкодження інфраструктури, перебої у наданні базових послуг та вимушене переміщення населення створили критичну ситуацію для мільйонів людей, зокрема дітей, жінок.

Програма ЮНІСЕФ спрямована на відновлення інфраструктури, покращення гігієнічних умов, забезпечення безперебійного водопостачання та швидке реагування на надзвичайні ситуації. Важливим компонентом є також просування безпечних екологічних практик і підтримка молодіжних кліматичних ініціатив для довгострокового відновлення громад. Географія реалізації охоплює п’ять областей: Житомирську, Київську, Чернігівську, Сумську та Харківську.

Обов’язки та основні функції:

• Перегляд політик організації, в тому числі кадрової, щодо відряджень та робочих візитів, політики із закупівель, безпекової та інших щодо відповідності чинному законодавству України, врахування вимог національного законодавства та міжнародних стандартів та вимог ЮНІСЕФ, надання рекомендацій щодо порядку ведення, регламенту, порядку ведення документообігу та зберігання облікових даних;
• Перегляд та доповнення політики організації щодо здійснення закупівель з урахуванням принципів конкурентності, прозорості, ефективності використання коштів, доброчесності та уникнення конфлікту інтересів та постійне оновлення відповідно до змін в законодавстві. Перегляд процедур щодо проведення тендеру, оцінки постачальників, ведення документації по закупівлях, контролю та затвердження витрат з урахуванням вимог ЮНІСЕФ;
• Перегляд кодексу етики організації та доповнення положеннями щодо запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, зокрема визначення термінів, принципів, прикладів конфлікту інтересів, опис процедури виявлення, декларування, врегулювання та контролю, встановлення відповідальності за порушення; гендерних компетенцій, стандартів щодо запобігання сексуальній експлуатації, насильству та домаганням (PSEA);
• Виконання завдань керівництва Програми, вчасне виконання роботи та надання звітності щодо стану реалізації завдань;
• Удосконалення документів організації, зокрема проведення повної юридичної експертизи, виявлення розбіжностей та приведення у відповідність із чинним законодавством, адаптація положень документів до сучасних вимог прозорості управлінських рішень, в тому числі з урахуванням принципів соціального та екологічного менеджменту (ESMP) відповідності неприбутковому статусу тощо;
• Участь у координаційних та робочих зустрічах команди Програми, ЮНІСЕФ, представників закладів та місцевої влади, експертного середовища;
• Участь у плануванні, підготовці та проведенні заходів за участю ЮНІСЕФ, включаючи тематичні консультації, круглі столи, тренінги, навчальні сесії та інші події, спрямовані на посилення правового забезпечення Програми та обмін найкращими практиками;
• Надання юридичних консультацій щодо інтеграції стандартів щодо запобігання сексуальній експлуатації, насильству та домаганням (PSEA) та принципів гендерної компетентності у внутрішні політики організації, включно з Кодексом поведінки, політиками щодо захисту дітей, процедурами реагування на інциденти, механізмами подання скарг і контролю відповідності;
• Робота з документами, підготовка звітів, аналітичних записок, проєктів договорів та супровідної документації у межах реалізації Програми;
• Проведення правового аналізу політик та процедур організації на відповідність принципам недопущення сексуальної експлуатації та насильства, а також стандартам гендерної компетентності, розробка рекомендацій з оновлення чи створення нових документів (наприклад, внутрішній регламент, політика конфіденційності, процедури реагування);
• Участь у розробці та/або юридичному супроводі впровадження тренінгових програм щодо PSEA та підвищення рівня гендерної компетентності, включаючи правові аспекти обов’язкової звітності, конфіденційності, захисту постраждалих осіб та обвинувачених осіб відповідно до міжнародного та українського законодавства;
• Оновлення стратегії з безпеки та оцінка ризиків, підготовка Матриці управління     ризиками відповідно до змін у контексті реалізації Програми та загального безпекового середовища;
• Розробка нормативно-правових актів, документації у сфері води, гігієни, санітарії, запровадження екологічних стандартів, молодіжного лідерства в роботу Організації.

Кваліфікаційні вимоги

• Вища юридична освіта або студенти юридичних спеціальностей вищих навчальних закладів.
• Наявність відзнак щодо проведення досліджень в галузі права, розробки  та впровадження тренінгових модулей та програм є перевагою.
•   Успішний досвід співпраці з міжнародними гуманітарними або донорськими організаціями (ЮНІСЕФ, ПРООН, UN Women, USAID, ЮНОПС тощо) буде перевагою.
•   Досвід розробки та впровадження внутрішніх політик, стратегічних документів, планів дій, кодексів етики у громадських організаціях, особливо в контексті міжнародних програм або проєктів.
• Підтверджене проходження обов’язкових навчань системи ООН: PSEA (Protection from Sexual Exploitation and Abuse), Basic Security in the Field (BSITF). Інші релевантні курси в рамках Learning Management System (LMS) ООН (наприклад, Ethics & Integrity, Child Safeguarding, Security тощо).
• Досвід проведення або юридичного супроводу тренінгів з правових аспектів PSEA, недискримінації, трудового права.
• Впевнені навички в аналізі нормативно-правових актів, підготовці юридичних висновків, складанні договорів, наказів, положень тощо.
• Досвід проведення юридичної експертизи внутрішніх документів організацій, включаючи відповідність вимогам неприбуткового статусу.
• Вільне володіння українською мовою (усною та письмовою).
• Робоче володіння англійською мовою (здатність розуміти, аналізувати та готувати документи англійською буде перевагою).
• Відмінні комунікаційні навички, увага до деталей, здатність працювати у швидкозмінному гуманітарному середовищі.

Термін та умови подачі

Для участі у конкурсі, прохання надіслати резюме не пізніше 18:00 13 червня 2026 року на електронну пошту: women.and.children.ua@gmail.com або за адресою офісу ГО «Жінки і діти України – наше майбутнє»: 08112, Київська обл., Бучанський район, с. Дмитрівка, вул. Соборна, 35.